Sindicatos marchan nuevamente contra la reforma de Macri

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Lima, 21 Nov (VF/teleSUR) La Confederación General del Trabajo (CGT) y de la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) tomaron este martes la decisión de hacer un paro para el próximo seis de diciembre en contra de la reforma laboral que ha querido implantar el presidente de Argentina, Mauricio Macri.
La decisión fue confirmada por Sergio Palazzo el titular de la  Asociación Bancaria que indicó que la movilización debería ser para el 29 de noviembre pero todavía no se conoce la fecha exacta en la que el Congreso trate la reforma laboral.

Hemos confirmado junto al compañero Pablo Moyano y los cros de la Corriente Federal una marcha nacional contra las reformas que impulsa el gobierno pic.twitter.com/zscuw4m3GY

— Sergio Omar Palazzo (@SergioOPalazzo) 20 de noviembre de 2017
Por su parte, Pablo Moyano, representante del sindicato de camioneros apoyó la concentración e indicó que “nos comprometemos desde la secretaria gremial de la CGT, junto a muchos gremios que están en la CGT, a acompañar la movilización en contra de la reforma laboral”.
Ayer lunes los gremios se movilizaron y sostuvieron un “encuentro militante por la soberanía nacional y popular de la Corriente Federal de Trabajadores de la CGT”, en Luján, Buenos Aires con el fin de discutir los posibles pasos a seguir en contra de la reforma laboral, y que a su juicio es una propuesta de ley que perjudica a los trabajadores beneficiando al empleador.
>>Gremios marchan en contra de la reforma laboral de Macri

No estamos dispuestos a tercerizar la voluntad de lucha, detrás de un pacto que le quita derechos a los trabajadores y castiga a los jubilados. pic.twitter.com/7qTeMgLMDF
— Sergio Omar Palazzo (@SergioOPalazzo) 20 de noviembre de 2017

Gremios marchan en contra de la reforma laboral de Macri

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Lima, 20 Nov (VF/teleSUR) Los gremios de la Confederación General del Trabajo (CGT) y de la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) marcharán este lunes en Luján, Buenos Aires, en contra de la reforma laboral que ha querido implantar el presidente de Argentina, Mauricio Macri.
La CGT y las dos CTA anunciarán las medidas a tomar en contra de esta posible ley, que consideran viola los derechos de cada trabajador.
Los gremios debatirán este lunes la reforma laboral para definir las posibles acciones, entre ellas, la movilización al Congreso antes del 10 de diciembre.
>>Argentinos realizarán paro y marcha contra la reforma laboral
El líder de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE), Hugo “Cachorro” Godoy, manifestó que “la reforma laboral en sí es un aspecto más que busca eternizar la precariedad laboral, reducir salarios y reducir aportes en el sistema de seguridad social, que van a devenir en una pérdida de condiciones sanitarias y educativas para los trabajadores”.
Por su parte, el ministro de Trabajo, Jorge Triaca, aseguró que la reforma laboral protegerá los derechos de los trabajadores y le da “previsibilidad” al empleado y al empleador.
Además, indicó que “en los años del Gobierno anterior el conflicto primaba sobre el acuerdo”, lo que está haciendo ahora el Gobierno de Macri es “generar un ámbito donde protege los derechos de los trabajadores”.
>>Macri no pagará bono de fin de año a trabajadores y pensionados
El presidente de Argentina, Mauricio Macri, desde que asumió la Presidencia en el 2015 ha querido implementar nuevas reformas, una de ellas es la reforma laboral, que ha generado controversia, rechazo y manifestaciones al ser vista como un atropello para los trabajadores en beneficio del patrón.
Asimismo, las movilizaciones se han incrementado aún más debido a que el pasado 14 de noviembre Macri anunció que no pagará el bono de fin de año a empleados públicos, adultos mayores, pensionados y beneficiarios de la Asignación Universal por Hijo (AUH), decisión que afectará a casi 4 millones de jóvenes y más de 3 millones de jubilados y pensionados.

Mañana, en el Día de la Soberanía, nos encontramos todxs en el Encuentro Militante por la Soberanía Nacional y Popular en el Camping Jorge Di Pascuale de Luján. �� pic.twitter.com/N1MwAJSOwp

— Jorge Taiana (@JorgeTaiana) 19 de noviembre de 2017
Con la justificación de que “no es necesario el adicional porque los aumentos de precios de acuerdo a la inflación quedaron cubiertos con lo que se acordó en las paritarias”, el ministro de Trabajo, Jorge Triaca, confirmó la medida.

Reforma laboral brasilera un atentado a la clase trabajadora

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Lima, 13 Nov (VF/teleSUR) La reforma laboral de Brasil impulsada por el presidente de facto, Michel Temer, entró en vigencia el pasado sábado, la cual cuenta con un amplio rechazo sindical, de jueces laborales y ejecutantes del derecho.
Tras cuatro meses de su aprobación en el Congreso y de incontables modificaciones, se ejecutará la nueva ley, que según los gremios sindicales  esta cuenta con normas que precarizan el trabajo y de flexibilización laboral, lo implica una perdida de los logros alcanzados por los trabajadores.
Por otro lado, las empresas serán las grandes beneficiadas ya que les facilitará los procedimientos de contratación de empleados. Los empleadores podrán sobreponerse a la ley y a los convenios colectivos y se regirá una forma de contratación “intermitente” y la posibilidad que las vacaciones sean divididas en tres partes. 

Cientos de manifestaciones se realizaron en varias ciudades de Brasil en contra de la reforma laboral, aprobada por el Congreso Nacional hace seis meses, sancionada por el Gobierno de Michel Temer y que entra en vigor este sábado. EFE

>> Reforma laboral de Michel Temer entra en vigor este sábado pese a rechazo

Críticas a la nueva reforma laboral
Diferentes juristas expresaron que las nuevas medidas del trabajo contienen varias inconstitucionalidades, como el hecho de privilegiar a los trabajadores individuales y patronos, lo cual podría conllevar a deteriorar las condiciones y relaciones de trabajo.
 
El director técnico del Departamento Intersindical de Estadística y Estudios Socioeconómicos (Dieese), Clemente Ganz Lúcio, explicó que la ley “crea instrumentos para legalizar prácticas que precarizan el trabajo, reducen o impiden la protección sindical y dejan al trabajador expuesto a la coerción de las empresas en la definición de sus derechos”.
También señaló que esta reforma tiene como objetivo favorecer a las empresas y desproteger a los asalariado, también transforma a más de 100 acápites que se encuentran vigentes en la Consolidación de las Leyes del Trabajo (CLT).
>> La esclavocracia está de vuelta
La Central Única de Trabajadores (CUT) y el Instituto Vox Populi, realizaron un sondeo a finales de octubre para conocer las opiniones de los brasileños en cuanto a la nueva ley del trabajo, la cual apuntó que un 81 por ciento rechazó la nueva normativa, mientras que un 6 por ciento está a favor de ella. 
Por otro lado, el 67 por ciento de los consultados expresaron que esta reforma solo favorece a los empresarios, un uno por ciento opinó que beneficia al trabajador, y otro seis por ciento señaló que protegen a ambos. 

Puntos controversiales en la nueva ley del trabajo
Entre los puntos más controversiales de la reforma laboral brasilera destacan
Las mujeres en periodo de lactancia esta autorizadas para trabajos insalubres, cuando antes se les estaba prohibido este tipo de trabajo por condiciones de seguridad. Estas deberán a ser la labor si es trabajo llega de 10 a 20 por ciento de riesgo, si es más del 40 por ciento el dejarán de hacer la labor.
El artículo 223 de la nueva ley establece que al empleado se le pagará la indemnización de daño moral o accidente en el área de trabajo dependiendo del sueldo regular. Si este resulta fallecido, se le pagará 50 veces el sueldo del asalariado. 
Los artículos 611-A y 611-B de la reforma autorizan que los acuerdos colectivos o individuales entre empresarios y empleados se mantengan por lo que dicta la legislación vigente. Un acuerdo puede acordar que el trabajador renuncie a derechos laborales y, una vez pactado, no podrá accionar contra la empresa.
El empleado debe estar en la disposición del empleador, a la hora que lo solicite, con horarios rotativos y solo se le pagarán como horas extras. Esto puede ocasionar que el sueldo sea menor al mínimo establecido en la Constitución de Brasil.

Mauricio Macri se inspira en la nueva ley laboral de Brasil para atraer más capital extranjero a Argentina. EFE

>> Manifestantes brasileños protestan por reforma laboral de Temer
También se plantea que solo tendrán acceso a la justicia laboral solo quienes ganen hasta 508 dólares mensuales o quienes demuestren que los costos del presupuesto perjudiquen al sustento familiar; el demandante que falte a la audiencia deberá pagar los costos del juicio; se pagarán las pericias que sean realizadas.
Se van a realizar jornadas laborales de 12 horas con 36 horas de descanso.
Las vacaciones se podrán dividir en tres partes, y se autorizaran fraccionar estos días para menores de 18 años y mayores de 50.
No se cobrarán por horas extras ni bonos adicionales por trabajo nocturno, algo que en la ley anterior estaba penalizado.

Reforma laboral en Argentina y Brasil
Al igual que Brasil, el Gobierno argentino impulsa una nueva reforma laboral que atenta contra los logros alcanzados por los trabajadores argentinos durante varios años de lucha y reconocimiento.
Los principales sindicatos argentinos han denunciado que la reforma laboral fue redactada por grupos empresariales aliados al presidente Macri y que está inspirada en la propuesta laboral llevada adelante por el Gobierno de facto brasilero.
Ambas reformas benefician la tercerización laboral y por ende una precarización del empleo. Entre los puntos similares destacan la relación empleados con los patronos, los contratos y salarios por horas, el aporte sindical.
Jornadas de trabajo hasta las 12 horas diarias. Con 36 horas ininterrumpidas de descanso. Se crea la figura de “trabajador autónomo exclusivo” quien podrá prestar servicios pero sin contrato de por medio.
Estos cambios en la ley del trabajador reflejan la disposición de estas naciones en atraer capital extranjeros, ya que benefician en gran medida a las empresas privadas.

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Nueva ley del trabajo

EFE – El País – El Intransigente

Por: teleSUR – nm –

Reforma de Macri beneficia a empresas, dicen 63% de argentinos

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Lima, 12 Nov (VF/teleSUR) El 63,6 por ciento, es decir, cinco de cada diez argentinos aseguraron en una encuesta que la reforma laboral propuesta por el Gobierno neoliberal de Mauricio Macri sólo favorecerá a las grandes empresas. 
Sólo un diez por ciento de los argentinos respondió que los trabajadores en relación de dependencia serán beneficiados por la reforma y un 26,8 por ciento expresó sentirse esperanzado de que la reforma incremente la oferta laboral. 

Fuente: Página 12

Las conclusiones surgen de una amplia encuesta nacional realizada por el portal de noticias argentino Página 12 y el Centro de Estudios de la Opinión Pública (CEOP), dirigido por el sociólogo Roberto Bacman. 
La encuesta realizada a 1.500 personas reveló que la mayoría de los argentinos cree que la administración del presidente argentino Mauricio Macri beneficia a los empresarios y a los sectores de mayores recursos.
“Para siete de cada 10 argentinos cada día hay más gente que le cuesta llegar a fin de mes y la opinión de que este Gobierno se preocupa más por la clase alta sigue presente en el imaginario de cada seis de diez argentinos”, explicó Bacman.

¿Cree usted que se beneficia?. Fuente: Página 12

 
A pesar de que el Gobierno macrista intenta vender la idea de una flexibilización laboral, Bacman explicó que los argentinos se perciben lejos de estas reformas y no creen que las mismas los beneficien “o les vaya a cambiar su vida cotidiana”. 
El 64 por ciento cree que la reforma laboral lo beneficiará poco o nada a corto y mediano plazo y sólo el 26 por ciento piensa que puede resultar beneficioso. 
“Los sectores más bajos de la pirámide social sienten que con relación a lo impositivo son los que siguen poniéndole el cuerpo a las balas”, concluyó Bacman. 
>> Convocan marcha en rechazo a reforma laboral de Macri, Argentina
El experto añadió que la reforma impositiva de Macri sólo profundizará la brecha entre los argentinos. “Si la situación se mantiene o se profundiza, el Gobierno argentino corre el riesgo de que muchos independientes frunzan aún más el ceño al ver que los beneficiados son los mismos siempre”.

Reforma laboral de Michel Temer entra en vigor este sábado pese a rechazo

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Lima, 11 Nov (VF/teleSUR) A partir de este sábado 11 de septiembre entra en vigor la reforma laboral propuesta y sancionada por el presidente de facto de Brasil, Michel Temer, que es rechazada por los trabajadores. 
Bajo el pretexto de modernizar las normativas laborales, la reforma de Temer plantea que las negociaciones directas entre trabajadores y empresas estén por encima de la legislación en diversos puntos. Establece que el término de aprobación es facultativo, sin embargo, advierten sobre los riegos de despidos a los trabajadores al negarse a firmar. 
La reforma laboral en Brasil ha sido rechazada en las calles. Este viernes ocurrió el mayor asalto popular en Sao Paulo con la presencia de el presidente de la Central de Trabajadores de Brasil, Adilson Araújo. 

En Campina Grande – Paraíba, noreste brasileño, trabajadores también se suman a la jornada nacional contra la Reforma Laboral de Temer. #DerrubaReforma Fotos: MPA pic.twitter.com/qRUeZRWNf1

— André Vieira (@AndreteleSUR) 10 de noviembre de 2017

 
La reforma también va en contra de más de 100 acápites de la Consolidación de las Leyes de Trabajo (CLT), que la que se protegían los beneficios de la clase trabajadora, como el 13° salario, las vacaciones, el adicional nocturno, licencia de paternidad y el salario mínimo, los que ahora pueden ser relativizados.

Reforma Laboral de Temer afecta las negociaciones de los sindicatos, vacaciones, condiciones de trabajo y destruye los principales puntos de la Consolidación de las Leyes Laborales (CLT). Población protesta en Rio de Janeiro. #DerrubaReforma pic.twitter.com/TISeE3jhhg
— André Vieira (@AndreteleSUR) 10 de noviembre de 2017

Además, esta reforma establece nuevas modalidades de contratación, amplia los acuerdos temporales de trabajo, posibilita aumentar la jornada laboral y disminuye el tiempo de descanso, interfiere en las funciones de los sindicatos al poner fin a la contribución obligatoria, y permite a embarazadas o gestantes trabajar en ambientes insalubres.

.@temasteleSUR Otro golpe en #Brasil ahora contra los trabajadores. Entra en vigencia la regresiva reforma laboral de Temer. Jornada diaria pasará de 8 a 12 horas. ¿Cómo detener este ahogo al pueblo? pic.twitter.com/V6xZmRPXSl
— Tatiana Perez (@tatianateleSUR) 10 de noviembre de 2017

Convocan marcha en rechazo a reforma laboral de Macri, Argentina

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Lima, 10 Nov (VF/teleSUR) La Asociación Bancaria realizará una movilización para manifestar su rechazo hacia el proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno del presidente argentino Mauricio Macri.
El presidente de la organización y referente de la Corriente Federal de los Trabajadores, Sergio Palazzo, aseguró que la manifestación es para demostrar el “absoluto” rechazo hacia el plan de Macri y convocó a la Confederación General del Trabajo (CGT) a sumarse a la movilización.

Referente de la Corriente Federal de los Trabajadores, Sergio Palazzo.
Fuente: página 12

 
Por su parte, el diputado del Frente Renovador y miembro del Consejo Directivo de la central obrera de la calle Azopardo en Buenos Aires, Facundo Moyano, aseguró que no votará por “nada que recorte los derechos de los trabajadores”. 
“La posición de rechazo a la pretendida reforma laboral, que se une con la previsional y tributaria, debe ser firme”, dijo el dirigente bancario y agregó: “Este Gobierno vino a mejorar la situación de los poderosos en Argentina. Este Gobierno piensa que por haber ganado se le dio un cheque en blanco y no es así”. 
Palazzo explicó que el grado de regresión de la reforma laboral es tal que “retrotrae la relación laboral a una instancia previa a la industrialización del mundo”. En ese sentido Moyano aseguró que varios puntos que se pretenden modificar en la legislación laboral “no son exigencias de los inversores sino que es la concepción que el Gobierno tiene hacia lo laboral. Las cámaras empresarias no piden que se modifique el cálculo de indemnización”.   
>> CGT rechaza reforma laboral propuesta por Macri en Argentina

Brasil marcha contra reforma laboral de Temer

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Lima, 10 Nov (VF/teleSUR) El Foro de las Centrales Sindicales, trabajadores e integrantes de los movimientos sociales brasileños manifestaran este viernes contra las reformas laboral y del sistema de jubilaciones impulsadas por el gobierno de Michel Temer.
La actividad denominada como el Día Nacional de Movilización en defensa de los derechos, de la soberanía y la democracia se estará llevando a cabo en 24 capitales estaduales y en el Distrito Federal.
La movilización se realiza en vísperas de la entrada en vigor el próximo sábado de la llamada ley de flexibilización laboral, sancionada por Temer el 13 de junio último.
>> Temer planea privatización de la empresa Eletrobras
Según algunos juristas la nueva ley contiene varias inconstitucionalidades, como el hecho de privilegiar lo negociado (entre trabajadores individuales y patronos) sobre lo legislado, lo cual tiende a deteriorar las condiciones y relaciones de trabajo.
El director técnico del Departamento Intersindical de Estadística y Estudios Socioeconómicos (Dieese), Clemente Ganz Lúcio explica que la ley  modifica más de 100 acápites de la hasta hoy vigente Consolidación de las Leyes del Trabajo (CLT) y que su objetivo es ampliar la protección a las empresas y desproteger al trabajador.
La ley “crea instrumentos para legalizar prácticas que precarizan el trabajo, reducen o impiden la protección sindical y dejan al trabajador expuesto a la coerción de las empresas en la definición de sus derechos”, indicó.
La Central Única de Trabajadores (CUT) y el Instituto Vox Populi, realizaron una encuesta a finales de octubre cuyos resultados revelaron que el 81 por ciento de los brasileños desaprueban la nueva ley laboral, mientras solo un seis por ciento está de acuerdo con los cambios que introduce la misma.
El repudio se incrementa hasta el 89 por ciento en la región Sudeste y decrece hasta el 60 por ciento en el Sur.
>> Michel Temer, la sociedad de mercado y… Caetano Veloso
Además, el 67 por ciento de los encuestados creen que la nueva legislación solo es buena para los patronos; el uno por ciento cree que favorece a los trabajadores, y seis por ciento opina que resulta satisfactoria para ambos.
En un comunicado, la CUT señaló que las movilizaciones serán también contra la reforma del sistema de jubilaciones, cuyo debate debe ser retomado próximamente por el Congreso, y contra la normativa gubernamental que modifica el concepto de trabajo análogo a la esclavitud, lo cual debilita el enfrentamiento a esta inhumana práctica.
Según el cronograma de la jornada de protestas, las movilizaciones comenzarán a las 08H00 (hora local) en la ciudad de Teresina, estado de Piauí, y culminarán con una concentración a las 18:00 en la Esquina Democrática de Porto Alegre, capital de Río Grande del Sur.

Continúa huelga general contra reforma laboral en Francia

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Lima, 26 Sep (VF/teleSUR) Los sindicatos de transportistas de la Conferencia General del Trabajo (CGT) y Fuerza Obrera (FO) permanecen este martes en huelga general,  como medida de rechazo contra la reforma laboral impulsada por el presidente de Francia, Emmanuel Macron.
El representante de la CGT, Jérome Vérité, aseguró que está previsto continuar con el paro hasta lograr que las autoridades se vean en la obligación de echar atrás el nuevo Código de Trabajo.

 

#FRANCIA Los transportistas en huelga bloquean las principales plantas petrolíferas en protesta contra la #LoiTravailXXL #Routierns pic.twitter.com/C6Occnjvri

— Sergio Rodrigo (@SRodrigoteleSUR) 25 de septiembre de 2017
 

Por su parte, el Gobierno que lidera Macron movilizó este lunes a las fuerzas de seguridad, en un intento por impedir la huelga, pero sería en vano ya que se registraron diferentes protestas en esa nación.
El dirigente de la CGT señaló que los cuerpos de seguridad utilizaron “métodos brutales”, así como la necesidad de mantener el control de la situación.
“Por primera vez, se ven confrontados a un movimiento social de tal amplitud”, refirió Vérité.

 

#FRANCIA Los transportistas inician hoy una huelga indefinida tras la aprobación de @EmmanuelMacron bajo decreto la #LoiTravailXXL pic.twitter.com/udb9Fa6R57
— Sergio Rodrigo (@SRodrigoteleSUR) 25 de septiembre de 2017
 

Por otro lado, la ministra de Transporte, Élisabeth Borne, señaló que la acción del Gobierno francés solo busca evitar que el paro y los bloqueos.
“Las autoridades tienen derecho a protestar, pero no hay derecho para causar bloqueos”, afirmó la funcionaria.

#FRANCIA Trabajadores de eléctricas y gas ocupan la sede de la empresa GRDF pidiendo a @EmmanuelMacron la derogación de la #LoiTravailXXL pic.twitter.com/DXJmdK3rSM
— Sergio Rodrigo (@SRodrigoteleSUR) 25 de septiembre de 2017
 

Aun cuando las fuerzas de seguridad se mantuvieron desplegadas, los transportistas lograron alzar varias barricadas y realizar las denominadas “operaciones de caracol”, con el fin de interrumpir el tráfico y ocasionar bloqueos en diferentes carreteras y autopistas del país.
>>Continúan protestas contra la reforma laboral en Francia

Transportistas franceses van a paro contra la reforma laboral

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Lima, 25 Sep (VF/teleSUR) Las secciones de transporte de la Confederación General del Trabajo (CGT) y la  Confederación Francesa Democrática del Trabajo Fuerza Obrera (FP) comenzaron este lunes una huelga general que podría extenderse toda la semana  en rechazo a la reforma laboral impulsada por el gobierno del presidente, Emmanuel Macron.
De acuerdo con los organizadores, el objetivo del paro es lograr una acción fuerte con un impacto muy concreto en la economía nacional, para hacer retroceder al Ejecutivo, que pretende comenzar a aplicar algunas medidas del nuevo Código laboral.
>> La reforma laboral de Emmanuel Macron
La semana pasada los representantes sindicales de los transportistas tuvieron reuniones en el ministerio de Transporte para intentar llegar a un acuerdo, pero la cita fue calificada de ‘un fracaso’.
El líder del grupo de la CGT, Jérôme Vérité, declaró a la prensa que el encuentro ‘fue un total fracaso, por eso salimos más determinados que nunca’.

#FRANCIA Los transportistas en huelga bloquean las principales plantas petrolíferas en protesta contra la #LoiTravailXXL #Routierns pic.twitter.com/C6Occnjvri

— Sergio Rodrigo (@SRodrigoteleSUR) 25 de septiembre de 2017

 
Los sindicalistas opinan que el nuevo Código del Trabajo francés va a significar un retroceso sin precedentes en materia de derechos laborales.
Las acciones de los transportistas se insertan  en un amplio movimiento social contra la reforma, que incluye varias manifestaciones en la calle realizadas en los últimos días, así como un paro de los trabajadores del sector público en los primeros días de octubre.
>> Aprueban reforma laboral de Francia pese a protestas
Pese a la amplitud del rechazo, el gobierno ha reiterado su intención de seguir adelante con la nueva normativa, la cual ya fue firmada por Macron y publicada en la Gaceta oficial con el fin de comenzar su implementación.

La reforma laboral
A pesar del rechazo social a la reforma laboral, el pasado viernes 22 de septiembre Emmanuel Macron aprobó y firmó los cinco decretos concernientes al nuevo marco laboral galo, Macron dijo que las primeras medidas comenzarán a ser aplicadas esta  la semana y que todas estarán en vigor para el final del año.
En entrevista a Philipe Alcoy, militante de la CCR en el Nuevo Partido Anticapitalista publicado en Rebelión explicó que la propuesta de Macron se inscribe en la continuidad de lo que fue la reforma laboral de Hollande, pero radicalizando algunos puntos y volviendo a incluir otros que habían sido retirado en el curso de las “negociaciones” por Hollande mismo.

Trabajadores franceses rechazan la reforma laboral de Macron. EFE

Alcoy indicó que se trata de flexibilizar lo más posible el mercado laboral francés. Y esto se intenta de varias maneras. Una de ellas es facilitar los despidos. Con esta ley, por ejemplo, las indemnizaciones de despido “abusivo” tendrán un tope máximo, lo que permitirá a las empresas calcular con anticipación el costo de los despidos. Además, se va a hacer más complicado el recurso a los tribunales laborales para determinar el carácter arbitrario o no de un despido. De hecho, los patrones no estarán más obligados a explicar el motivo de un despido a su empleado como es hoy en día. De ahora en adelante es el trabajador quien deberá exigir al patrón que explique el motivo del despido.
En el artículo Philipe Alcoy sostuvo que  las multinacionales también saldrán beneficiadas por otras vías: para justificar los despidos por dificultades económicas no se tomará más en cuenta la actividad mundial de la empresa sino solamente sus actividades en el suelo francés. Así, las empresas podrán por ejemplo modificar su contabilidad en Francia para justificar pérdidas, al mismo tiempo que podrán tener ganancias millonarias a nivel del grupo en su conjunto.

#FRANCIA Decenas de miles de franceses dicen No a la reforma laboral de Macron #LoiTravailXXL https://t.co/8TF1fu3qys pic.twitter.com/Z02Qsy4trR

— Sergio Rodrigo (@SRodrigoteleSUR) 24 de septiembre de 2017

 
Otras disposiciones van a permitir reducir la representatividad sindical de los trabajadores en las pequeñas y medias empresas; se aplicarán contratos para “misiones” específicas de trabajo, una forma de legalizar la precariedad del trabajo temporal. En definitiva, como se dice aquí, se trata de la “uberización” de la sociedad y del mercado laboral.

Claves de la reforma de Macron 
La reforma de Emmanuel Macron parte de la ley El Khomri, adoptada el año pasado durante el gobierno de Francoise Hollande y bautizada con el nombre de la ministra de Trabajo, Myriam El Khomri.
Así mismo incluye elementos de llamada ley Macron, de 2015, preparada por el propio presidente cuando ejercía el cargo de ministro de Economía de Hollande.
>> Decenas de miles marchan contra reforma laboral en Francia
De acuerdo al programa electoral de Macron el cambio a la legislación laboral constará de tres puntos 
1. En las negociaciones sobre las condiciones laborales o los salarios, otorgará prioridad a los acuerdos alcanzados dentro de las empresas entre propietarios y empleados, por encima de los acuerdos sectoriales. Podrá someter estos acuerdos a referéndum, dentro de la empresa.
2. Establecerá un mínimo y un máximo a las indemnizaciones por despidos “sin causa real ni seria”. El máximo dará seguridad a las empresas sobre el coste de los despidos y así incentivar las contrataciones.
3. Fusionará las distintas instancias representativas de los trabajadores en las empresas.
De acuerdo al Gobierno galo el plan responde a la ambición de transformar una economía que a veces se ha dado por irreformable. La ley laboral es el primer paso.

Inicia paro de transportistas contra reforma laboral en Francia

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Lima, 25 Sep (VF/teleSUR) Las secciones de transporte de los sindicatos de la Confederación General del Trabajo de Francia (CGT) y la Fuerza Obrera (FO) iniciaron este lunes una huelga general que podría extenderse toda la semana, para mostrar el rechazo de los trabajadores franceses a la reforma laboral impulsada por el Gobierno del presidente Emmanuel Macron.
Según los organizadores, el objetivo del paro es lograr una acción fuerte con un impacto concreto en la economía nacional para hacer retroceder al Ejecutivo y evitar la aplicación de algunas medidas del nuevo Código laboral.
La semana pasada, los representantes sindicales de los transportistas mantuvieron encuentros en el Ministerio de Transporte con la intención de llegar a un acuerdo, pero la cita fue calificada de “fracaso” por el líder del grupo de la CGT, Jérôme Vérité, quien declaró a la prensa que el encuentro “fue un total fracaso, por eso salimos más determinados que nunca”.

#FRANCIA Los transportistas inician hoy una huelga indefinida tras la aprobación de @EmmanuelMacron bajo decreto la #LoiTravailXXL pic.twitter.com/udb9Fa6R57

— Sergio Rodrigo (@SRodrigoteleSUR) 25 de septiembre de 2017

“No obtuvimos ninguna respuesta concreta para las inquietudes de nuestros afiliados, así que llamamos a una movilización masiva en todos los sectores de la actividad”, indicó Vérité.
Por su parte, el responsable de FO, Patrice Clos, señaló que esperaban salir de la reunión “con algo en la mano, pero no es el caso”, por lo que se mantiene el paro masivo desde este lunes con un llamado a los transportistas de diversos sectores como el urbano, de desechos, y de pasajeros.
>> Decenas de miles marchan contra reforma laboral en Francia
Los sindicalistas opinan que el nuevo Código del Trabajo, promovido por el Gobierno de Emmanuel Macron, va a significar un retroceso sin precedentes en materia de derechos laborales.
Las acciones de los transportistas se suman al conjunto de acciones contra la reforma, entre las que se encuentran las manifestaciones en la calle realizadas en los últimos días, así como un paro de los trabajadores del sector público, durante los primeros días de octubre.
Pese al rechazo masivo, el Gobierno ha reiterado su intención de seguir adelante con la nueva normativa, que ya fue firmada por Macron y publicada en la Gaceta oficial, con el fin de iniciar su implementación.